Coop Alleanza 3.0, cambio di appalto senza scossoni in magazzino

A Mancasale alla Afv logistica di Udine è subentrata la lombarda B&V Euro Service. Filt-Cgil e Adl Cobas: “Salvi i diritti dei lavoratori”
REGGIO EMILIA – E’ stato senza “scossoni” il cambio di appalto per la gestione del magazzino di Coop Alleanza 3.0 di Mancasale a Reggio Emilia, in cui alla Afv logistica di Udine è subentrata la lombarda B&V Euro Service. Lo annunciano Filt-Cgil e Adl Cobas Reggio Emilia, commentando con soddisfazione l’accordo raggiunto nonostante i tempi strettissimi dell’avvicendamento.
“Sono stati salvaguardati i diritti individuali dei lavoratori mantenendo invariati i livelli di inquadramento e anzianità aziendali”, spiegano i sindacati provinciali. Inoltre “sono state anche confermate tutte le conquiste sindacali ottenute nel tempo dalle lotte e mobilitazioni dei lavoratori ovvero: indennità mensa 8 euro, indennità freddo, passaggio obbligatorio a livello superiore dopo 12 anni permanenza cantiere, premio di risultato e salvaguardia delle condizioni di miglior favore per i lavoratori precari con stabilizzazione dopo 22 mesi di lavoro”.
Altri punti valorizzanti dell’accordo, infine, l’estensione dell’articolo 18 della legge 300 a tutti i lavoratori, anche neo assunti, e la proroga di due mesi dei contratti scaduti il 31 gennaio. “Quello ottenuto è un risultato importante sia sul fronte dell’occupazione sia sul fronte del mantenimento delle conquiste dei lavoratori che fanno del magazzino di Mancasale una delle punte più avanzate in tema di salario e diritti raggiunte in Emilia Romagna”, commentano Federico Leoni, segretario provinciale della Filt, e Silvio Rosati, portavoce di Adl Cobas.
“Oltre 200 lavoratori oggi impiegati nel magazzino vedono tutelati i propri diritti e le proprie conquiste in un luogo di lavoro che rappresenta un polo importante per l’intera economia cittadina e sulla cui continuità vigileremo”, aggiungono Leone e Rosati.